Militantes y delegados sindicales de C.T.A. han acompañando a las Delegadas de Monsecor, S.L. en el juicio, celebrado el día 28 de agosto, por la demanda contra esta empresa por vulneración de la Ley de Libertad Sindical.
Leer más »𝗖𝗧𝗔 𝗮𝗽𝗼𝘆𝗮 𝗮 𝘀𝘂𝘀 𝗗𝗲𝗹𝗲𝗴𝗮𝗱𝗮𝘀 𝗲𝗻 𝗲𝗹 𝗰𝗼𝗺𝗶𝘁𝗲́ 𝗱𝗲 𝗠𝗼𝗻𝘀𝗲𝗰𝗼𝗿, 𝗦.𝗟. 𝗲𝗻 𝗹𝗮 𝗱𝗲𝗺𝗮𝗻𝗱𝗮 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗮 𝗹𝗮 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗽𝗼𝗿 𝘁𝘂𝘁𝗲𝗹𝗮 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗹𝗶𝗯𝗲𝗿𝘁𝗮𝗱 𝘀𝗶𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗹La empresa Claros que actualmente presta los servicios de ayuda a domicilio del ayuntamiento de Córdoba, ha firmado recientemente el Plan de Igualdad para respetar la conciliación laboral e igualdad de trato en su personal trabajador.
En este plan han estado participando los agentes sociales con representación legal como es el caso de CTA, que tiene 10 delegadas en Córdoba capital. Por nuestro sindicato han participado la sección sindical de la empresa, Charo López, y la delegada encargada de igualdad Rosa Noguieras
Los planes de igualdad, según la normativa actual, son obligatorios en todas las empresas con mas de 50 trabajadores y trabajadoras, mejora las condiciones laborales en función de su situación familiar para favorecer la igualdad entre su personal laboral, así como las actuaciones a seguir para ello y para prevenir el acoso laboral por cuestión de sexo.
Leer más »𝐂𝐓𝐀 𝐟𝐢𝐫𝐦𝐚 𝐞𝐥 𝐏𝐥𝐚𝐧 𝐝𝐞 𝐈𝐠𝐮𝐚𝐥𝐝𝐚𝐝 𝐞𝐧 𝐥𝐚 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚 𝐂𝐋𝐀𝐑𝐎𝐒Declaraciones a la cadena SER de Mari Paz Ruiz, Auxiliar y Delegada de CTA en el SAD-Córdoba
